每年年底，都是公司聚会的热潮，公司为了犒劳员工们一年来的辛勤付出，会拿出一部分资金来组织部门聚餐。那么，在这个过程中，主管或组织人员需要将一些问题考虑进去，下面，我们一起来看看有哪些需要注意的事项。

就近原则 不要劝酒

聚餐地点的选择，选择就近的饭店进行，考虑到人多，距离越远，大家分散度就越大，这中间的可控性变低。难免会有一些不遵守规则的人，这个首要考虑因素。

关于人员到位情况，热情邀请，自愿参加。有时会遇见一些主管，个别的人有事不愿参加，主管想法比不参加的人还多，软磨硬泡非把别人拉去，这种情况说明就好，公司的福利，是否要拿全凭自愿。

关于喝酒引发事故一、公司组织的聚会是代表公司的立场，所以，尽量不要喝酒，就算喝，也只是少量的喝，毕竟，酒后闹事的事件层出不穷。

关于喝酒引发事故二、现在很多人都有买车，如果饭桌上劝酒不喝又下不了台，喝了一方面是酒驾另一方面还容易引发交通事故。

关于喝酒引发事故三、一些不能喝酒的人，像一些女生和身体有恙的人，被灌酒后引发了当场呕吐、醉倒洗手间的现象。这些都是非常危险的。

后，作为组织者，要确保每个人都的离开饭店，并且有的到达住处。特别是喝了酒的那部分人。